Ce qui nous caractérise

Un cabinet de conseil avec une forte empreinte terrain

Progress Partners est un cabinet de conseil et un organisme de formation dont la vocation est la mise en place rapide de démarche d’amélioration continue pérenne.

Son équipe de Consultants/formateurs et de Coachs/formateurs accompagnent depuis 1993 des entreprises de tout secteur, toute taille, toute culture.

Découvrez notre site dédié au conseil

Ce Qui Nous Caractérise

Un Enjeu :

Assurer rigueur et plaisir dans toutes les phases de la conduite du changement

Un engagement :

Garantir un accompagnement de qualité au juste nécessaire

Une conviction :

Toute entreprise, de service ou industrielle, se doit d’avoir un système de transformation performant

Une ambition :

Renforcer la compétitivité des entreprises et favoriser l’employabilité par le renforcement des compétences

Un positionnement résolument tourné vers l’humain

Notre passion : l’Excellence.

Mais pas d’Excellence sans les Hommes !

Démarches du changement, Change Management, Lean, Kaizen, 6 Sigma… vaste sujet !
Passés les effets de mode ou les aversions du moment, que reste-t-il ?

Les Hommes

Du sens et de l’efficacité

Comment donner du sens à ces plans de transformation et positionner efficacement le développement des compétences au cœur du système ?

Avec plus de 15 ans d’expériences en France comme à l’international, nous accompagnons plus de 300 clients – sûrement pouvons-nous dire nos partenaires – dans leur démarche de transformation avec la constante volonté de favoriser l’appropriation par les équipes en place et le développement des femmes et des hommes.

La performance durable des entreprises en dépend !

Une expertise globale

Nous avons construit, pas à pas, expérimentation après expérimentation, une expertise globale dans la conduite du changement. Expertises décomposée en 11 domaines. Chaque formation est rattachée à un domaine d’expertise.

Découvrez les en cliquant dans chaque zone bleue :

Les formations

Toutes nos formations sont destinées à des Managers, des Chefs de projet, des animateurs de chantiers de l’amélioration continue, des pilotes de groupe de résolution de problème.

D’autre part, certaines de nos formations intègrent une équipe de Coachs certifiés ICF. L’apport de ces coachs permet de renforcer les compétences dans le développement des personnes, des équipes et leurs capacités à travailler ensemble de façon efficace.

Notre croyance :

C’est par l’expérimentation que nous arrivons à modifier et à améliorer vos méthodes de travail. Notre expérience à la fois de formateur, de consultant et de coach nous a permis de confirmer le principe suivant :

« L’être humain retient 20% de ce qu’il entend, et 90% de ce qu’il réalise lui-même. »

Les points forts chez Progress Partners

Nos formateurs, exclusivement salariés de Progress Partners, sont certifiés Master Black Belt et Black Belt depuis plus de 10 ans ou ICF pour les coachs.
Notre approche pédagogique de formation-action-coaching permet une montée progressive en compétence démontrée et robuste.
De nombreux exercices pratiques individuels ou collectifs jalonnent les formations.
Nous avons conçu nos cursus en séquences qui vous permettent de mettre en pratique les enseignements entre les sessions de formation.
Nous nous appuyons sur notre approche pédagogique Teach Back pour valider votre apprentissage au fil des séquences.
Nous fournissons un accès en ligne aux PDF de la formation
Pour approfondir vos connaissances, nous avons sélectionné et vous fournissons une liste d’ouvrages autour des thèmes de chaque formation.

Nous vous souhaitons plaisirs et efficacité dans toutes les solutions d’accompagnement que nous vous proposons.

« Nous sommes ce que nous répétons chaque jour. » Aristote, Ethique à Nicomaque, L.II Ch. 1&4

Responsable Formation : Matthieu Helas

Découvrez aussi :

Progress Partners vous guide !

Vous souhaitez obtenir plus d'informations sur les formations dispensées par Progress Partners, nous vous guidons pas à pas dans votre recherche.

Faites vous rappeler